Viele Unternehmer denken in Strukturen, kategorisieren ihre Mitarbeiter und wollen sie in bestehende Grenzen drängen.
Wir machen es anders: In einem persönlichen Gespräch erzählst du mir von deinen Talenten, deinen beruflichen Interessen und von deinen Wünschen. Wo möchtest du dich hinentwickeln? Du vermittelst mir ein klares Bild deiner Stärken und deines Wunschjobs.
Ich werde dir von meinen Möglichkeiten erzählen und einen Weg skizzieren, wie wir deinen beruflichen Wunsch erfüllen können.
"Etwas zu verändern heißt, mutig genug zu sein, auch mal etwas anderes zu machen!" (Karin Grun)
Wir sind davon überzeugt, dass unser größtes Wachstumspotential in unseren Mitarbeitern steckt. Deshalb suchen wir dich nicht nur nach deiner Berufserfahrung aus, sondern aufgrund deiner Talente und Potentiale. Wir versuchen für dich den Freiraum zu schaffen, den du brauchst um dich bei uns zu entfalten. Jeder Mitarbeiter ist ein Teil unserer Geschichte und trägt maßgeblich zum gemeinsamen Erfolg bei.
Im Bereich der Elektrotechnik & Mechatronik ist viel Spielraum und interessante Tätigkeiten angesiedelt. Dies beginnt beim klassischen Schaltschrankbau, geht über Regelungstechnik, Robotik bis hin zur Programmierung. Affinität gefragt.
Pure automation - pure technology. Dieser Bereich ist für Tüftler und Macher, Erfinder und Konstrukteure. Ein MUSS für Techniker, die an der Produktentwicklung teil haben wollen.
Der unterstützende Geschäftsbereich bietet viel Raum für Zahlengurus, Verhandler, Logistiker und jenen, denen Organisationstalent auf den Laib geschneidert ist.
Zwei Überbegriffe mit enormer Komplexität! Unterstütze uns, die Bälle trotz herausfordernder Beschaffungsdynamik in der Luft zu halten. In diesem Bereich gibt es eine Vielzahl an Aufgaben für alle Organisationstalente.
